Zur Verstärkung unse­res Teams in unse­rer Zentrale in Dresden suchen wir zum nächst­mög­li­chen Zeitpunkt in unbe­fris­te­ter Festanstellung, in Vollzeit eine:n Projektleiter:in im Bereich Operation & Maintenance.

TRICERA ener­gy hat sich auf die Entwicklung, Konstruktion sowie den Betrieb von mitt­le­ren (>100 kWh) bis zu gro­ßen (>2 MWh) Batteriespeichersystemen spe­zia­li­siert und ist sowohl in Deutschland als auch inter­na­tio­nal tätig. Wir haben uns mit dem Ziel gegrün­det, eine opti­mier­te, bedarfs­ori­en­tier­te und rege­ne­ra­ti­ve Energieversorgung welt­weit aktiv mitzugestalten.

Unsere größ­te Errungenschaft ist aber unser groß­ar­ti­ges Team, das mitt­ler­wei­le aus knapp 80 Mitarbeiter:innen besteht. Wir haben die Batteriebranche in den letz­ten Jahrzehnten ent­schei­dend mit­ge­prägt und legen gro­ßen Wert auf fla­che Hierarchien sowie einen fai­ren Umgang unter­ein­an­der. In die­sem Sinne wol­len wir ger­ne unse­re Firma zusam­men mit dir wei­ter­ent­wi­ckeln und die Energiewende heu­te und nicht mor­gen umsetzen.

Deine Aufgaben

• Sicherstellung, dass die Anlagen im Betrieb die Qualitäts- und Leistungsziele einhalten
• Erstellung ope­ra­ti­ver Prozesse für die Wartung und Instandhaltung, sowie deren Implementierung
• Koordinierung und Überwachung von Wartungs- und Serviceaufträgen, auch in Abstimmung mit unse­ren Kunden
• Verhandlung von Rahmenverträgen mit Lieferanten
• Leitung des O&M‑Teams und Führung wöchent­li­cher Teammeetings 
• Berichterstattung an Geschäftsführung und Projektleitung Realisierung, Schnittstelle zwi­schen unter­schied­li­chen Teams
• Ausarbeitung von Schulungskonzepten für die Ausbildung und Nachschulungen der Mitarbeiter:innen 

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) im Ingenieursbereich bzw. Wirtschaftsingenieurswesen
• Berufserfahrung im Bereich der Betriebsführung, sowie bei der Planung und Durchführung von Wartung und Instandhaltung
• Anwendbare Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
• Gutes Gespür für die Weiterentwicklung von ope­ra­ti­ven und admi­nis­tra­ti­ven Prozessen
• Offene und posi­ti­ve Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Überzeugungskraft, Kreativität und Engagement und eine orga­ni­sier­te Arbeitsweise
• Erfahrungen in der Teamleitung sowie in der Ausbildung von Mitarbeitenden
• Einsatzbezogene Reisebereitschaft (40% Reise / 60% Büro)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

Wir bie­ten dir

• ein unbe­fris­te­tes Arbeitsverhältnis mit attrak­ti­ver Vergütung 
• 30 Urlaubstage, mobi­les Arbeiten, fle­xi­ble Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit; so kannst du dir dei­ne Zeit nach dei­nen Bedürfnissen einteilen
• indi­vi­du­ell abge­stimm­te Weiterbildungsmöglichkeiten 
• die Übernahme von Verantwortung durch die eigen­stän­di­ge Leitung von Projekten
• das akti­ve Vorantreiben der Energiewende und die Mitgestaltung neu­er Zukunftstechnologien
• die Möglichkeit an gemein­sa­men Teamevents teil­zu­neh­men und in unse­rem Volleyballteam mitzuspielen
• ein kos­ten­frei­es Getränkeangebot im Büro